Logo Polskiego Radia
Print

Польща може збільшити внесок до ЄС до 1,2 відсотка ВНД

PR dla Zagranicy
Natalia Beń 28.02.2018 15:05
У Польщі відкрили Центр розвитку малих і середніх підприємств. Нестача робочих рук стає проблемою голів компаній
pixabay/pexels/CC0 License

Курси валют у Національному банку Польщі:

1 EUR – 4,17 PLN
1 USD – 3,41 PLN
1 UAH – 0,12 PLN

Прем’єр-міністр Матеуш Моравєцький повідомив, що Польща може погодитися на збільшення внеску до бюджету Європейського Союзу з нинішнього 1 відсотка до 1,2 відсотка валового національного доходу. Це стосується Довгострокової фінансової перспективи на 2021–2027 роки. Отже, польський внесок до євросоюзного бюджету мав би зрости навіть на одну п’яту. Як це вплине на витрати державного бюджету? «Dziennik Gazeta Prawna» пояснює, що цього року Польща сплачує до ЄС приблизно 4,7 мільярди євро, тобто 19,7 мільярдів злотих. Якби внесок був підвищений вже тепер, Варшава мала б заплатити 23,64 мільярди злотих.

Польське агентство розвитку підприємливості відкрило Центр розвитку малих і середніх підприємств. У ньому пропонуватимуться консультаційні, тренінгові, інформаційні та кооперативні послуги, якими зможуть скористатися щонайменше кільканадцять тисяч фірм на рік. Як переконує міністр підприємливості і технології Ядвіґа Емілєвич, важливо, щоб малі польські фірми ставали середніми, а середні – великими. Тому, за словами очільниці відомства, необхідно пропонувати їм відповідну підтримку, щоб вони були щораз більш сучасними й інноваційними. У Польщі майже два мільйони малих і середніх підприємств, у них працюють майже дві третини всіх працівників. Ця категорія фірм виробляє майже 70 відсотків ВВП.

Нестача робочих рук стає проблемою голів компаній. Уже 86 відсотків керівників у Польщі і регіоні Центральної та Східної Європи найбільшим викликом для своїх фірм вважають пошук відповідних працівників. Топ-менеджери нашого регіону у дослідженні компанії PwC вже четвертий рік на першому місці наводять завдання здобувати талановитих людей з ключовими навичками. «Коли цим питанням перестають займатися відділи управління людськими ресурсами й воно стає проблемою керівників компаній, підприємства шукають нових способів, як швидше та ефективніше знаходити досвідчені кадри», – оцінює експерт порталу Kariera.pl Войцєх Вдов’як у виданні «Rzeczpospolita».

Н.Б.

Print
Copyright © Polskie Radio S.A Про нас Контакти